Lid van de Raad van Toezicht

Spectrum-SPCO is een professionele organisatie en verantwoordelijk voor acht basisscholen in Lansingerland. 200 medewerkers zetten zich iedere dag in om speerpunten als onderzoekend leren, burgerschap, creativiteit en ICT in hun onderwijs te verwerken. Spectrum kent een bestuursmodel met een Raad van Toezicht en een College van Bestuur. De RvT telt statutair minimaal vijf leden. Binnen de Raad is ruimte voor een nieuw lid.

De Raad van Toezicht (RvT) heeft tot taak toezicht te houden op het beleid van het College van Bestuur en op de algemene gang van zaken binnen Spectrum. Daarbij bewaart de RvT voldoende afstand om in onafhankelijkheid tot een kritisch oordeel te komen. De RvT geeft gevraagd en ongevraagd advies. Spectrum heeft zich in de afgelopen jaren ontwikkeld tot een professionele organisatie. Daarbij past een duidelijk onderscheid tussen bestuur en toezicht met als uitgangspunt de “Code Goed Bestuur”.

Het gewenste expertisegebied van de toekomstig collega ligt binnen medezeggenschapsvraagstukken en personeelszaken. Hierbij kan de professionele achtergrond zowel in het basis- als voorgezet onderwijs een voordeel zijn.

Algemene Profiel kenmerken

  • Een nauwe verbintenis met Spectrum; bij voorkeur woonachtig in Lansingerland en kinderen hebben die verbonden zijn of zijn geweest aan één van de Spectrumscholen;
  • Affiniteit met de Protestants Christelijke identiteit van de stichting;
  • Brede maatschappelijke oriëntatie;
  • Kritisch volgend, toetsend en signalerend, ook naar zichzelf toe;
  • Een warm hart voor onderwijs;
  • Verplicht tot ethisch en zakelijk gedrag;
  • Ervaring als bestuurder of toezichthouder is een pré.

De Raad van Toezicht streeft naar een diverse samenstelling, onder meer qua sekse, leeftijd, werkervaring en maatschappelijke positie, culturele en/of etnische achtergrond. De leden zijn complementair aan elkaar om een scherpe dialoog te kunnen voeren, zowel met elkaar als met de bestuurders.

De GMR heeft in deze vacature het recht een bindende voordracht te doen en is om die reden actief betrokken bij de werving.

De RvT komt ongeveer zes keer per jaar bijeen en de aanstelling betreft een periode van vier jaar met een mogelijkheid tot eenmalige verlenging. De leden van de RvT ontvangen een beperkte onkostenvergoeding.

Uw reactie met motivatiebrief en curriculum vitae kunt u per e-mail voor 7 juni sturen t.a.v. de heer A.J. van Zanten via info@spectrum-spco.nl. De gesprekken vinden plaats in week 26.

Contact

U kunt informatie inwinnen bij de voorzitter van de RvT dhr. J.J. Renes 06 – 26 55 29 54 of de voorzitter van het College van Bestuur, dhr. A.J. van Zanten, tel. 06 – 22 51 07 31.

Een informatiepakket kunt u aanvragen per e-mail: info@spectrum-spco.nl. Op de website www.spectrum-spco.nl vindt u relevante informatie over Spectrum.

    Voornaam*
    Achternaam*
    Telefoon
    E-mailadres*
    Bericht*
    Upload CV/ motivatie
    Hoe kunnen wij contact opnemen?
    Privacy overzicht

    Om de gebruikerservaring op de site te verbeteren en de website goed te laten functioneren maken we gebruik van cookies. Maar de keuze is natuurlijk aan jou of je deze gegevens met ons wilt delen.